在日常生活當中,我們作為企業(yè)的形象東莞工作服如何設計,很多的時候困擾著企業(yè)品牌形象顧問。根據(jù)多年的東莞工作服定做經(jīng)驗,我們和大家分享一下經(jīng)驗。一般要求東莞工作服定做設計方面要具有以下特點,經(jīng)濟性,針對性,審美性,這樣才能讓客戶滿意的東莞工作服。
1,東莞工作服定做要具有經(jīng)濟性,除了少數(shù)價格貴的東莞工作服,如特定的禮儀服.特種服外,大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比,即與設計選用的面料檔次.款式復雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下,設計東莞工作服要盡可能降低成本,從款式.材料.制作的難易.服裝的結構等細處著眼。
,2,.東莞工作服定做要具有針對性,東莞工作服設計的原則首先是有明確的針對性:針對不同行業(yè),同一行業(yè)不同企業(yè),同一企業(yè)不同崗位,同一崗位不同身份.性別等等。針對性的設計不同點歸納為什么人穿.穿用時間.穿用地點.為何穿.穿什么。定做東莞工作服適合什么人穿,在狹義上是指在規(guī)定時間內(nèi)到自己供職的地點去工作或從事公務活動的一部分人,在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群。這里的“人“在東莞工作服上表現(xiàn)為一個群體.一個部分.一個階層,其工作特性.個人與群體風格.生理與心理需求.政治經(jīng)濟地位.文化素養(yǎng)等,至于設計要求具體而各異。時間與地點則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素,時間有春夏秋冬,白天與夜晚之別,地點則表現(xiàn)為地域性的大環(huán)境與具體工作時的小環(huán)境。
,3,.東莞工作服定做要具有審美性,東莞工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。東莞工作服的分類標準,東莞工作服是指從業(yè)人員工作時穿著的一種能標明其職業(yè)特征的專用服裝。具有實用性、標識性、藝術性、防護性、科學性、觀賞性等特點
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